Первый день на новой работе – как его пережить?
Полина Стародубцева
21.10.2014 | 536
Первый день на новом рабочем месте – это всегда стрессовая ситуация. Новые лица, новые имена, новый расклад взаимоотношений в коллективе. Что же предпринять, чтобы первое знакомство произошло наиболее выгодно для вас?
Известно, что 90% информации о человеке мы считываем в первые 30 секунд общения. Поэтому к первому рабочему дню необходимо тщательно подготовиться.
Внешний вид
Как ни крути, встречают все равно по одежке. Заранее выясните, существуют ли на новой работе какие-либо ограничения и рекомендации по поводу стиля одежды, и четко следуйте им.
Постарайтесь не надевать на себя в первый же день все имеющиеся украшения и позаботьтесь о том, чтобы макияж и маникюр не были вызывающими. В этом деле важно найти золотую середину. Лучше сделайте естественный макияж и накрасьте ногти лаком сдержанных тонов, избегая кислотных оттенков.
Как вести себя с коллегами?
Если вы услышали, что все коллеги называют сотрудника, скажем, «Митрич», это вовсе не означает, что вам тоже следует так к нему обращаться. Обязательно узнайте его имя.
Не спешите в первый день показать все, на что вы способны. Больше спрашивайте и поменьше удивляйтесь: «Вы это делаете так? Но ведь есть способ эффективнее!» Ведь прослыть выскочкой и «всезнайкой» гораздо проще, чем грамотным специалистом.
В разговоре избегайте сравнений с предыдущей работой, особенно если, по вашему мнению, там во всех отношениях было лучше, чем на новом месте. В таком случае новые коллеги станут недоумевать, почему вы сейчас не работаете на прежнем месте.
Поинтересуйтесь у коллег, как у них организован обед, и не отрывайтесь от коллектива. При общении старайтесь поддерживать беседу, однако не навязывайте своего мнения, тем более если оно в корне отличается от мнения большинства ваших собеседников.
Познакомьтесь сразу с офисной оргтехникой, задавайте коллегам интересующие вас вопросы, если что-то непонятно: в первый рабочий день это естественно.
Не злоупотребляйте телефонными разговорами. Отложите все свои нерешенные вопросы на обеденный перерыв или послерабочее время.
Не спешите убегать с работы сразу после окончания рабочего дня, наблюдайте, как в этой компании принято завершать рабочий день.
Если у вас что-то не получается, не стесняйтесь просить помощи у опытных коллег. При этом будьте доброжелательны – только при таком условии они смогут ответить вам тем же.